Bulletin du Secteur Entreprises d’Alternative libertaire, décembre 2010
Facebook, réseau antisocial !
Facebook, réseau social ? Ou plutôt Big Brother à portée de main de tous les pouvoirs…
On a récemment vu, dans le cadre du mouvement social de l’automne 2010, des Chefs d’établissements aller surfer sur le web pour identifier, sur leur page personnelle, des lycéens fauteurs de « blocages » et les sanctionner après sur la base de ces « preuves ».
Ils n’ont en cela fait qu’importer des méthodes de flicage couramment utilisées dans le monde « fabuleux » de l’entreprise. Car la merveille des merveilles de l’amitié virtuelle aura conduit trois salariés droit-devant le conseil de prud’hommes de Boulogne-Billancourt en novembre dernier.
Dénoncés à leur patron par un collègue (mais néanmoins « ami »), ils ont été licenciés parce qu’ils avaient osé dire du mal de leur hiérarchie sur la page personnelle de l’un d’entre eux. Et le conseil de prud’hommes a donné raison au patron ! C’est que le salarié a une « obligation de loyauté » envers son entreprise. Et lorsqu’on n’est pas « loyal » avec ses chefs on « abuse » de sa liberté d’expression, dixit ce jugement pro-patronal.
